關(guān)于做好2018年度年終評(píng)比表彰工作的通知

　　  2018年是山東雷奧新能源有限公司“深化管理、全面提升”年，一年來，緊緊圍繞“細(xì)化管理、創(chuàng)新技改、提質(zhì)增產(chǎn)、降本增效、安全環(huán)保、加快發(fā)展”的總體思路，生產(chǎn)經(jīng)營、安全環(huán)保、企業(yè)管理等各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)了新突破，圓滿完成了全年的奮斗目標(biāo)，取得了可喜的成績。這充分體現(xiàn)了廣大員工愛崗敬業(yè)、履職盡責(zé)、無私奉獻(xiàn)的主人翁精神。為鼓勵(lì)先進(jìn)，更好地做好2019年度的工作，公司決定對(duì)2018年度工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)單位、先進(jìn)工段（班組）、雷奧標(biāo)兵、先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀工會(huì)會(huì)員、雷奧工匠、《雷奧報(bào)》優(yōu)秀通訊員進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)?，F(xiàn)將年終評(píng)比工作通知如下：

　　一、評(píng)選內(nèi)容

　　評(píng)選2018年度先進(jìn)單位、先進(jìn)工段（班組）、雷奧標(biāo)兵、先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀工會(huì)會(huì)員、雷奧工匠和《雷奧報(bào)》優(yōu)秀通訊員。

　　二、評(píng)選比例及數(shù)量

　　先進(jìn)個(gè)人按8%的比例評(píng)選，評(píng)選37人，先進(jìn)單位2個(gè)，先進(jìn)工段5個(gè)，雷奧標(biāo)兵5人，優(yōu)秀黨員5人，優(yōu)秀工會(huì)會(huì)員5人，雷奧工匠5人，《雷奧報(bào)》優(yōu)秀通訊員5人。

　　三、評(píng)選要求

　　1.各車間、處室要高度重視評(píng)選工作，本著對(duì)公司、部門、員工高度負(fù)責(zé)的精神，做好思想工作，充分發(fā)揚(yáng)民主，評(píng)比中堅(jiān)持公平、公開、公正的原則。

　　2.在總結(jié)部門及員工全年工作的基礎(chǔ)上，要實(shí)事求是，堅(jiān)持評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)。確保先進(jìn)單位、先進(jìn)工段（班組）、雷奧標(biāo)兵、先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀工會(huì)會(huì)員、雷奧工匠和《雷奧報(bào)》優(yōu)秀通訊員得到應(yīng)得的榮譽(yù)，真正達(dá)到激勵(lì)先進(jìn)、帶動(dòng)后進(jìn)、推動(dòng)工作的目的。

　　3.對(duì)不按公司要求評(píng)選，弄虛作假，主觀臆斷，流于形式，員工意見大的部門和工段取消評(píng)選資格。

　　四、表彰獎(jiǎng)勵(lì)

　　公司將對(duì)評(píng)選出的先進(jìn)單位、先進(jìn)工段（班組）、雷奧標(biāo)兵、先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀工會(huì)會(huì)員、雷奧工匠和《雷奧報(bào)》優(yōu)秀通訊員進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。具體開會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。